Công đoàn xã Tân Yên đẩy mạnh chuyển đổi số, đồng hành cùng doanh nghiệp và người lao động

Hội nghị không chỉ đánh giá toàn diện kết quả hoạt động trong nửa đầu năm mà còn thể hiện quyết tâm đổi mới phương thức hoạt động, đẩy mạnh chuyển đổi số, xây dựng tổ chức công đoàn ngày càng chuyên nghiệp, hiện đại, đáp ứng yêu cầu phát triển trong giai đoạn mới.

Dự và chỉ đạo Hội nghị có đồng chí Ngô Đức Kiên, Ủy viên Ban Thường vụ, Phó Trưởng Ban Công tác Công đoàn Liên đoàn Lao động tỉnh Bắc Ninh; đại diện Ban Công tác Công đoàn, Ban Công đoàn Khu công nghiệp Liên đoàn Lao động tỉnh; Ban Chấp hành Công đoàn xã Tân Yên cùng Chủ tịch, Phó Chủ tịch và cán bộ phụ trách công tác tài chính của 58 công đoàn cơ sở trên địa bàn.

Theo báo cáo tại Hội nghị, Công đoàn xã Tân Yên hiện quản lý 58 công đoàn cơ sở với 11.628 đoàn viên, chủ yếu đang làm việc tại các cơ quan, đơn vị và doanh nghiệp trên địa bàn. Đây là lực lượng lao động quan trọng, đóng góp trực tiếp vào sự phát triển kinh tế - xã hội của địa phương. Vì vậy, việc nâng cao chất lượng hoạt động công đoàn không chỉ góp phần chăm lo tốt hơn đời sống đoàn viên, người lao động mà còn tạo nền tảng xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định, thúc đẩy môi trường sản xuất, kinh doanh phát triển bền vững.

Trong 6 tháng đầu năm 2026, các cấp công đoàn đã bám sát chỉ đạo của Liên đoàn Lao động tỉnh và nhiệm vụ chính trị của địa phương để triển khai đồng bộ nhiều hoạt động thiết thực. Công tác đại diện, chăm lo và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động tiếp tục được xác định là nhiệm vụ trọng tâm. Nhiều chương trình hướng về cơ sở được triển khai hiệu quả, góp phần nâng cao đời sống vật chất và tinh thần cho đoàn viên.

Các hoạt động hưởng ứng Tháng Công nhân năm 2026 được tổ chức với nhiều nội dung phong phú, tạo sức lan tỏa trong đoàn viên và người lao động. Chương trình "Bữa cơm Công đoàn" tiếp tục được duy trì, mang đến những bữa ăn ấm áp, thể hiện sự quan tâm của tổ chức công đoàn đối với người lao động. Công tác chăm lo Tết cho đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn được thực hiện kịp thời, đúng đối tượng; các phong trào văn hóa, văn nghệ, thể dục thể thao, hoạt động nữ công tiếp tục được duy trì, góp phần xây dựng môi trường làm việc đoàn kết, gắn bó và nâng cao đời sống tinh thần cho đoàn viên.

Bên cạnh đó, công tác phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở mới tiếp tục được chú trọng, góp phần mở rộng phạm vi tập hợp người lao động vào tổ chức công đoàn. Đây cũng là một trong những giải pháp quan trọng nhằm nâng cao hiệu quả đại diện, chăm lo và bảo vệ quyền lợi của người lao động, đồng thời tạo cầu nối giữa doanh nghiệp với người lao động thông qua tổ chức công đoàn.

Tại hội nghị, các đại biểu đã tập trung thảo luận, đánh giá những kết quả đạt được, chỉ ra những khó khăn, vướng mắc trong quá trình triển khai nhiệm vụ tại cơ sở và đề xuất nhiều giải pháp nhằm nâng cao chất lượng hoạt động công đoàn trong thời gian tới. Trong đó, nhiều ý kiến cho rằng việc tiếp tục đổi mới nội dung, phương thức hoạt động theo hướng gần đoàn viên, sát cơ sở, tăng cường ứng dụng công nghệ số sẽ là yếu tố quan trọng giúp tổ chức công đoàn nâng cao hiệu quả hoạt động và thích ứng với yêu cầu phát triển hiện nay.

Phát biểu chỉ đạo tại Hội nghị, đồng chí Ngô Đức Kiên, Ủy viên Ban Thường vụ, Phó Trưởng Ban Công tác Công đoàn Liên đoàn Lao động tỉnh Bắc Ninh ghi nhận và biểu dương những kết quả Công đoàn xã Tân Yên đã đạt được trong 6 tháng đầu năm. Đồng chí đề nghị Ban Chấp hành Công đoàn xã tiếp tục bám sát chỉ đạo của Liên đoàn Lao động tỉnh; đổi mới nội dung, phương thức hoạt động theo hướng thiết thực, hiệu quả; nâng cao chất lượng công tác đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động; đồng thời tăng cường phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở, thực hiện tốt công tác tài chính và đẩy mạnh ứng dụng công nghệ số trong quản lý, điều hành.

Một trong những nội dung được quan tâm tại Hội nghị là chương trình tập huấn công tác tài chính công đoàn kết hợp hướng dẫn sử dụng Mini App Zalo Công đoàn Bắc Ninh. Các học viên được cập nhật những quy định mới về quản lý, sử dụng tài chính công đoàn; đồng thời được hướng dẫn cài đặt, khai thác và sử dụng hiệu quả nền tảng số phục vụ công tác quản lý đoàn viên, truyền thông chính sách, triển khai hoạt động công đoàn và tăng cường tương tác với đoàn viên.

Việc đưa Mini App Zalo Công đoàn Bắc Ninh vào sử dụng được xem là bước đi cụ thể trong lộ trình chuyển đổi số của tổ chức công đoàn. Không chỉ giúp rút ngắn thời gian xử lý thông tin, nền tảng còn tạo kênh kết nối nhanh chóng giữa công đoàn các cấp với đoàn viên, hỗ trợ truyền tải chủ trương, chính sách và các chương trình chăm lo một cách kịp thời, góp phần nâng cao chất lượng phục vụ đoàn viên trong môi trường số.

Trong bối cảnh doanh nghiệp ngày càng quan tâm đến xây dựng môi trường làm việc ổn định, văn minh và phát triển bền vững, việc nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ công đoàn, tăng cường ứng dụng công nghệ trong quản lý và chăm lo người lao động sẽ góp phần xây dựng quan hệ lao động hài hòa, tạo động lực để doanh nghiệp phát triển, đồng thời khẳng định vai trò đồng hành của tổ chức công đoàn với cộng đồng doanh nghiệp.

Nhân dịp này, Công đoàn xã Tân Yên đã trao tặng 5 bút chấm đọc, học tiếng Anh cho các cháu là con đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn. Đây là món quà ý nghĩa do Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam trao tặng nhằm hỗ trợ con em đoàn viên tiếp cận phương pháp học tập hiện đại, phát triển kỹ năng ngoại ngữ và có thêm điều kiện vươn lên trong học tập.

Những phần quà tuy không lớn về giá trị vật chất nhưng thể hiện sự quan tâm thiết thực của tổ chức Công đoàn đối với gia đình đoàn viên, người lao động. Qua đó, tiếp tục lan tỏa tinh thần sẻ chia, chăm lo toàn diện của tổ chức công đoàn, không chỉ hướng tới người lao động mà còn đồng hành cùng thế hệ trẻ, góp phần xây dựng nguồn nhân lực chất lượng cho tương lai. 

Với những kết quả đạt được cùng định hướng đổi mới mạnh mẽ trong thời gian tới, Công đoàn xã Tân Yên đang từng bước khẳng định vai trò là cầu nối tin cậy giữa người lao động, doanh nghiệp và tổ chức công đoàn, góp phần xây dựng môi trường lao động ổn định, hiện đại và phát triển bền vững trên địa bàn tỉnh Bắc Ninh.