Đối thoại để gắn kết - Hành động vì bình yên của nhân dân
Sáng 17/10, tại Hội trường Công an TP Cần Thơ, Đảng ủy, Ban Giám đốc Công an thành phố tổ chức Hội nghị đối thoại giữa Đảng ủy, lãnh đạo Công an thành phố với cán bộ, chiến sĩ Công an xã, phường và đoàn viên, hội viên năm 2025.
Hội nghị được kết nối trực tuyến đến hai điểm cầu tại Công an tỉnh Hậu Giang và Sóc Trăng (cũ), với sự tham dự của hơn 500 đại biểu, gồm đại diện Ban Thường vụ Đảng ủy, Ban Giám đốc Công an thành phố, đại diện cấp ủy, lãnh đạo cùng cán bộ, chiến sĩ, đoàn viên, hội viên các phòng nghiệp vụ và Công an các xã, phường trên toàn địa bàn.

Đại tá Nguyễn Thanh Tràng, Ủy viên Ban Chấp hành Đảng bộ thành phố, Phó Bí thư Đảng ủy, Phó Giám đốc Công an thành phố (giữa) và Đại tá Huỳnh Hoài Hận, Ủy viên Ban Thường vụ Đảng ủy, Phó Giám đốc Công an thành phố (bìa trái) đồng chủ trì hội nghị

Các đại biểu tham dự hội nghị tại điểm cầu Cần Thơ
Đây là hoạt động chính trị sâu sắc, thể hiện tinh thần dân chủ, cầu thị, lắng nghe và chia sẻ của Đảng ủy, lãnh đạo Công an thành phố, nhằm nắm bắt tâm tư, nguyện vọng của cán bộ, chiến sĩ, tháo gỡ khó khăn, định hướng công tác tư tưởng, củng cố bản lĩnh, khơi dậy tinh thần trách nhiệm và truyền cảm hứng trong toàn lực lượng.

Điểm cầu tại Công an tỉnh Hậu Giang cũ

Điểm cầu tại Công an tỉnh Sóc Trăng cũ
Hội nghị lần này đã ghi nhận 61 ý kiến được gửi về từ cơ sở, chia thành 4 nhóm vấn đề lớn gồm công tác tổ chức cán bộ với 22 ý kiến; công tác chuyên môn 6 ý kiến; cơ sở vật chất 15 ý kiến và công tác đoàn, hội 18 ý kiến. Bên cạnh đó, có 11 câu hỏi được nêu trực tiếp tại hội nghị, thể hiện tinh thần dân chủ, thẳng thắn và trách nhiệm cao của cán bộ, chiến sĩ, đoàn viên, hội viên đối với sự phát triển chung của Công an thành phố.
Các ý kiến tập trung phản ánh những khó khăn, vướng mắc phát sinh trong quá trình triển khai mô hình chính quyền hai cấp; một số ý kiến đề xuất tăng cường công tác đào tạo, bồi dưỡng, tạo nguồn cán bộ; tăng cường biên chế cho cơ sở; quan tâm chế độ, chính sách đối với cán bộ kiêm nhiệm các chức danh đoàn, hội; nâng cấp cơ sở vật chất, trang thiết bị phục vụ công tác, cũng như đẩy mạnh chuyển đổi số trong công tác quản lý, nghiệp vụ. Không khí trao đổi diễn ra cởi mở, chân thành và dân chủ, tạo điều kiện để mọi ý kiến được lắng nghe, mọi vướng mắc được trao đổi trực tiếp, thể hiện tinh thần nói thẳng, nói thật, nói để cùng tháo gỡ, cùng tiến bộ, góp phần tăng cường sự đồng thuận và gắn kết trong toàn lực lượng.

Thượng tá Dương Hoàng An, Trưởng phòng Tổ chức cán bộ giải đáp các câu hỏi của cán bộ, chiến sĩ, đoàn viên, hội viên Công an xã, phường và các phòng nghiệp vụ đặt ra
Trong quá trình điều hành, Đảng ủy, Ban Giám đốc Công an thành phố phân công cụ thể từng đơn vị nghiệp vụ tham gia giải đáp, bảo đảm nguyên tắc rõ người, rõ việc, rõ trách nhiệm, rõ lộ trình thực hiện. Các nhóm vấn đề được trao đổi, trả lời thẳng thắn, khách quan, tập trung vào nội dung câu hỏi. Những ý kiến chưa được giải đáp đầy đủ ngay tại hội nghị sẽ được tổng hợp, trả lời bằng văn bản gửi về từng đơn vị, từng cá nhân liên quan, thể hiện tinh thần cầu thị và trách nhiệm. Cách thức điều hành khoa học, linh hoạt, bám sát thực tiễn đã góp phần làm nên một cuộc đối thoại thực chất, đúng với tinh thần chỉ đạo của Đảng ủy, Ban Giám đốc, mỗi cuộc gặp gỡ là một cơ hội để lắng nghe, để thấu hiểu và cùng nhau chia sẻ, vượt qua khó khăn.

Đại tá Huỳnh Hoài Hận, Phó Giám đốc Công an thành phố phát biểu chỉ đạo tại hội nghị
Phát biểu tại hội nghị, Đại tá Huỳnh Hoài Hận, Ủy viên Ban Thường vụ Đảng ủy, Phó Giám đốc Công an thành phố ghi nhận nỗ lực, tinh thần trách nhiệm của cán bộ, chiến sĩ tại các đơn vị cơ sở trong thời gian qua, đồng thời nhấn mạnh yêu cầu cấp ủy, lãnh đạo Công an các xã, phường cần rà soát, sắp xếp, bố trí cơ cấu biên chế ở 5 tổ công tác một cách khoa học, phù hợp với tình hình thực tiễn tại địa bàn quản lý, bảo đảm một người làm được nhiều việc, tránh chồng chéo, dàn trải.
Đồng chí yêu cầu các đơn vị nhanh chóng kiện toàn các vị trí tổ trưởng, tổ phó, lựa chọn cán bộ có năng lực, phẩm chất để giao nhiệm vụ gắn với trách nhiệm và quyền lợi tương xứng, đồng thời đề xuất cơ chế, chính sách phù hợp nhằm động viên, khích lệ tinh thần của cán bộ, chiến sĩ.

Các đại biểu đặt câu hỏi trực tiếp tại hội nghị
Cùng với đó, đồng chí cũng yêu cầu chấp hành nghiêm quy chế làm việc, điều lệnh Công an nhân dân, chấn chỉnh việc ghi chép sổ sách, báo cáo của đơn vị, duy trì nền nếp công tác; đề nghị Phòng Công tác chính trị thường xuyên kiểm tra việc chấp hành điều lệnh, nếp sống, tác phong của cán bộ, chiến sĩ; các phòng nghiệp vụ chủ động hướng dẫn, kiểm tra, kịp thời tháo gỡ những vướng mắc còn tồn tại trong giải quyết các vụ việc tại cơ sở.
Đại tá Huỳnh Hoài Hận đồng thời nhấn mạnh cần phát huy thật tốt vai trò tham mưu của cấp ủy cơ sở đối với Đảng ủy, Ban Giám đốc Công an thành phố, cấp ủy, chính quyền địa phương để huy động sức mạnh tổng hợp của cả hệ thống chính trị trong thực hiện nhiệm vụ bảo vệ an ninh quốc gia, bảo đảm trật tự, an toàn xã hội trên địa bàn.

Đại tá Nguyễn Thanh Tràng, Phó Giám đốc Công an thành phố phát biểu chỉ đạo tại hội nghị
Phát biểu kết luận hội nghị, Đại tá Nguyễn Thanh Tràng, Ủy viên Ban Chấp hành Đảng bộ thành phố, Phó Bí thư Đảng ủy, Phó Giám đốc Công an thành phố biểu dương tinh thần trách nhiệm, thái độ cầu thị, thẳng thắn của các cán bộ, chiến sĩ, đoàn viên, hội viên; đồng thời đánh giá cao nỗ lực của các đơn vị trong công tác tham mưu, chuẩn bị và tổ chức hội nghị chu đáo, trang trọng, tiết kiệm, đúng ý nghĩa.
Đồng chí nhấn mạnh, trong bối cảnh triển khai mô hình chính quyền hai cấp và sáp nhập các đơn vị hành chính, bên cạnh thuận lợi vẫn còn nhiều khó khăn tác động đến tâm tư, tình cảm của cán bộ, chiến sĩ. Có đồng chí phải đi làm xa hàng chục cây số, có đồng chí gặp khó khăn về điều kiện gia đình, sinh hoạt; tuy nhiên, đồng chí nhấn mạnh: “Chúng ta là lực lượng Công an nhân dân, luôn sẵn sàng đi bất cứ đâu, làm bất cứ việc gì khi Tổ quốc, Đảng và Nhân dân cần đến”. Mỗi cán bộ, chiến sĩ khi đứng trong hàng ngũ Công an nhân dân Việt Nam đều đã tự nguyện giữ trọn lời thề tuyệt đối trung thành với Đảng, Tổ quốc và Nhân dân, sẵn sàng nhận và hoàn thành bất kì nhiệm vụ nào mà Đảng, Tổ quốc và Nhân dân giao phó.

Thượng tá Võ Thị Hồng Tiến, Trưởng phòng Công tác chính trị giải đáp các câu hỏi của đại biểu đối với lĩnh vực công tác đoàn, hội, chính trị, tư tưởng

Thượng tá Võ Tuấn Ngọc, Chánh Văn phòng Cơ quan Cảnh sát điều tra Công an thành phố giải đáp các câu hỏi về công tác tiếp nhận, giải quyết tin báo, tố giác tội phạm và các quy định pháp luật liên quan
Chính vì vậy, đồng chí yêu cầu các cấp ủy, lãnh đạo đơn vị phải làm thật tốt công tác quản lý, giáo dục chính trị, tư tưởng cho cán bộ, chiến sĩ, đặc biệt là đội ngũ cán bộ trẻ; phải thường xuyên gần gũi, chia sẻ, lắng nghe, kịp thời nắm bắt tâm tư, nguyện vọng, giải quyết thấu đáo những khó khăn chính đáng, hợp lý, giúp cán bộ, chiến sĩ an tâm công tác, phấn đấu và cống hiến. Công tác chính trị, tư tưởng phải được thực hiện bằng cả tấm lòng, bằng sự đồng cảm và trách nhiệm, để mỗi cán bộ, chiến sĩ đều cảm nhận được sự quan tâm, tin tưởng, từ đó biến niềm tin thành hành động, thành kết quả thực tiễn.

Thượng tá Lê Thanh Tuấn, Trưởng phòng Hậu cần giải đáp các thắc mắc của cán bộ, chiến sĩ đối với các vấn đề liên quan đến cơ sở vật chất, nhà ở xã hội

Thượng tá Nguyễn Thanh Tâm, Phó Trưởng phòng Tổ chức cán bộ trả lời đại biểu các nội dung liên quan đến công tác đào tạo, bồi dưỡng
Đồng chí Phó Giám đốc khẳng định, bài học về tinh thần vượt khó, ý chí cống hiến của thế hệ đi trước chính là nguồn động lực to lớn cho cán bộ, chiến sĩ hôm nay. Nếu như hơn 20 năm trước, khi chia tách địa giới hành chính, nhiều đồng chí phải làm việc trong điều kiện thiếu thốn, ở nhà tôn, vách lá, đi lại gian nan mà vẫn giữ vững tư tưởng, hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ, thì hôm nay, trong điều kiện thuận lợi hơn nhiều, cán bộ, chiến sĩ càng phải nỗ lực, cống hiến, phấn đấu nhiều hơn nữa để xứng đáng với niềm tin của Đảng, của Nhân dân.
Đảng ủy, Ban Giám đốc Công an thành phố sẽ tiếp tục quan tâm, chăm lo đời sống, bảo đảm điều kiện làm việc, đồng thời chú trọng xây dựng môi trường công tác đoàn kết, kỷ luật, sáng tạo, tạo động lực để cán bộ, chiến sĩ yên tâm công tác, phát huy năng lực, sở trường, khẳng định bản lĩnh người chiến sĩ Công an nhân dân trong thời kỳ mới.
Hội nghị khép lại trong không khí đoàn kết, thống nhất, phấn khởi và quyết tâm cao. Đảng ủy, Ban Giám đốc Công an thành phố giao Phòng Tổ chức cán bộ, Phòng Công tác chính trị chủ trì phối hợp với các đơn vị liên quan tổng hợp, tham mưu giải quyết kịp thời những nhóm vấn đề được nêu tại hội nghị, đồng thời tiếp tục rà soát, hoàn thiện cơ chế, chính sách, tạo điều kiện thuận lợi để cán bộ, chiến sĩ toàn lực lượng an tâm công tác, yên tâm cống hiến.
Từ những cuộc đối thoại chân thành, cởi mở, từ những chia sẻ đầy trách nhiệm và niềm tin, mỗi cán bộ, chiến sĩ Công an thành phố Cần Thơ càng thêm thấm nhuần lời dạy của Bác Hồ: “Công an nhân dân vì nước quên thân, vì dân phục vụ”, không ngừng rèn luyện bản lĩnh, đạo đức, tinh thần trách nhiệm, góp phần xây dựng lực lượng Công an thành phố Cần Thơ thật sự trong sạch, vững mạnh, chính quy, tinh nhuệ, hiện đại, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trong tình hình mới.
Hồng Ân
Theo các chuyên gia, đã đến lúc cần có các giải pháp căn cơ để khơi thông cả phía cung lẫn cầu. Đây không chỉ là bài toán về giá, mà còn là câu chuyện về chính sách, quy hoạch và định hướng phát triển đô thị phù hợp với khả năng chi trả của số đông người dân.