Hà Nội: Phát động phong trào thi đua thực hiện mục tiêu tăng trưởng bền vững hai con số

Chủ tịch UBND TP. Hà Nội Vũ Đại Thắng đã ký ban hành Kế hoạch số 303/KH-UBND về triển khai Phong trào thi đua "Quyết tâm thực hiện thắng lợi mục tiêu tăng trưởng bền vững 2 con số" giai đoạn 2026-2030 trên địa bàn thành phố.

Phong trào được phát động nhằm tạo động lực thực hiện các mục tiêu phát triển kinh tế - xã hội, xây dựng môi trường phát triển bền vững lấy người dân và doanh nghiệp làm trung tâm phục vụ, hướng tới mục tiêu xây dựng Thủ đô "Văn hiến - Văn minh - Hiện đại - Hạnh phúc". Đồng thời, khơi dậy tinh thần đoàn kết, ý chí tự chủ, khát vọng cống hiến của các cấp, các ngành và toàn xã hội trong thực hiện các mục tiêu phát triển của thành phố.

Theo kế hoạch, Hà Nội đặt mục tiêu hoàn thành vượt mức các chỉ tiêu phát triển kinh tế - xã hội giai đoạn 2026-2030, trong đó trọng tâm là tốc độ tăng trưởng GRDP bình quân đạt từ 11%/năm trở lên. Thành phố xác định tăng trưởng nhanh phải gắn với ổn định kinh tế vĩ mô, bảo đảm tiến bộ và công bằng xã hội, bảo vệ môi trường, nâng cao chất lượng cuộc sống của người dân.

Bên cạnh mục tiêu tăng trưởng, thành phố phấn đấu hoàn thành các nhóm chỉ tiêu chủ yếu theo Nghị quyết của HĐND TP. Hà Nội, gồm 10 chỉ tiêu về kinh tế; 18 chỉ tiêu về văn hóa - xã hội; 12 chỉ tiêu về quy hoạch, đô thị, nông thôn và môi trường, cùng các chỉ tiêu về xây dựng Đảng, hệ thống chính trị, quốc phòng, an ninh và đối ngoại.

Để bảo đảm hiệu quả triển khai, hằng năm 100% sở, ban, ngành, cơ quan, đơn vị và UBND các xã, phường phải xây dựng kế hoạch thực hiện với nhiệm vụ, chỉ tiêu và sản phẩm cụ thể; đồng thời tổ chức theo dõi, đánh giá định kỳ.

Thành phố cũng yêu cầu 100% cơ quan, đơn vị được giao cung cấp dữ liệu phục vụ tính toán GRDP phải bảo đảm số liệu đầy đủ, chính xác, đúng thời hạn, rõ nguồn, rõ phạm vi, rõ nguyên nhân tăng giảm, từng bước xây dựng cơ sở dữ liệu điều hành tăng trưởng thống nhất, khách quan và kịp thời.

Phong trào thi đua tập trung triển khai 8 nhóm nhiệm vụ trọng tâm, gồm: hoàn thiện thể chế và cải thiện môi trường đầu tư, kinh doanh; đẩy mạnh cải cách hành chính, xây dựng nền công vụ hiện đại; phát triển khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo, chuyển đổi số và chuyển đổi xanh; tăng cường quốc phòng, an ninh; phát triển kết cấu hạ tầng đồng bộ, hiện đại; xây dựng nông thôn mới, giảm nghèo bền vững và bảo vệ môi trường; phát triển văn hóa, giáo dục, y tế, an sinh xã hội; mở rộng đối ngoại và hội nhập quốc tế.

Đáng chú ý, mỗi năm, mỗi cụm, khối thi đua và mỗi sở, ngành, địa phương phải lựa chọn ít nhất một mô hình, sáng kiến hoặc nhiệm vụ đột phá có khả năng nhân rộng. Thành phố ưu tiên các mô hình tháo gỡ điểm nghẽn về thể chế, cải cách thủ tục hành chính, chuyển đổi số, chuyển đổi xanh, phát triển kinh tế số, kinh tế tri thức, kinh tế tuần hoàn và nâng cao năng suất lao động.

Đối với các sở, ban, ngành, thành phố yêu cầu tiếp tục đẩy mạnh phân cấp, phân quyền, ứng dụng khoa học - công nghệ và chuyển đổi số trong quản lý, điều hành, nâng cao hiệu lực, hiệu quả hoạt động của bộ máy hành chính.

Ở cấp cơ sở, các xã, phường được giao nhiệm vụ nâng cao chất lượng hoạt động của chính quyền địa phương hai cấp; phát triển chính quyền số, kinh tế số và xã, phường số; đẩy nhanh giải phóng mặt bằng các công trình trọng điểm, đồng thời xây dựng các mô hình tăng trưởng xanh, kinh tế tuần hoàn phù hợp với điều kiện thực tiễn.

Đối với cộng đồng doanh nghiệp, Hà Nội khuyến khích duy trì tốc độ tăng trưởng doanh thu bình quân từ 8-12%/năm, lợi nhuận tăng ổn định từ 5-10%/năm, năng suất lao động tăng từ 6-8%/năm và tăng đóng góp ngân sách khoảng 5% mỗi năm.

Thành phố cũng khuyến khích doanh nghiệp đẩy mạnh ứng dụng khoa học, công nghệ và đổi mới sáng tạo vào sản xuất, kinh doanh; phát triển kinh tế số, kinh tế xanh, kinh tế tuần hoàn; sử dụng năng lượng hiệu quả, sản xuất sạch hơn, đồng thời thực hiện tốt trách nhiệm xã hội.

Đối với đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức, kế hoạch nhấn mạnh yêu cầu phát huy tinh thần dám nghĩ, dám làm, dám chịu trách nhiệm vì lợi ích chung; chủ động đề xuất sáng kiến, giải pháp nâng cao hiệu quả công việc và chất lượng phục vụ người dân, doanh nghiệp.

Để phong trào thi đua thực sự đi vào chiều sâu, Hà Nội sẽ tổ chức sơ kết vào năm 2028 và tổng kết vào năm 2030. Các tập thể, cá nhân có thành tích xuất sắc sẽ được xem xét khen thưởng bằng nhiều hình thức như Huân chương Lao động, Cờ Thi đua của Chính phủ, Bằng khen của Thủ tướng Chính phủ, Cờ Thi đua và Bằng khen của UBND TP. Hà Nội. Thành phố cũng áp dụng cơ chế khen thưởng đột xuất đối với những đơn vị, cá nhân có mô hình sáng tạo, cách làm hiệu quả hoặc hoàn thành các chỉ tiêu trước thời hạn.