Người lao động có hoàn cảnh khó khăn sẽ được hỗ trợ suất quà 1,3 triệu đồng vào dịp Tết

Theo kế hoạch, dịp Tết Nguyên đán Bính Ngọ 2026, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam sẽ tổ chức thăm, tặng quà, chúc Tết đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn, thu nhập thấp.

Cụ thể, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đặt ra yêu cầu các hoạt động chăm lo Tết chủ yếu được thực hiện ở các công đoàn cơ sở, hướng về cơ sở, tập trung vào đoàn viên, người lao động đang trực tiếp sản xuất. Chủ đề các hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động dịp Tết Nguyên đán Bính Ngọ 2026 là "Tết Sum vầy - Xuân ơn Đảng” với phương châm "Tất cả đoàn viên, người lao động đều có Tết, vui Tết”.

Theo đó, cấp Tổng Liên đoàn sẽ tổ chức các đoàn thăm, tặng quà, chúc Tết đoàn viên, người lao động tại doanh nghiệp, khu công nghiệp, khu chế xuất,… tại các doanh nghiệp, đơn vị nơi có kết quả sản xuất, kinh doanh nổi bật, đông công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn, thu nhập thấp, bị ảnh hưởng nặng nề bởi thiên tai, vùng sâu, vùng xa, ngành nghề nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm… 

Mức hỗ trợ dự kiến là 1,3 triệu đồng/người, bao gồm 1 triệu đồng tiền mặt và 300.000 đồng là quà hiện vật. Kinh phí thực hiện được chi từ quỹ hoạt động thường xuyên tại cấp Tổng Liên đoàn.

Tổng Liên đoàn cũng sẽ tổ chức chương trình "Chợ Tết công đoàn - xuân 2026" theo hai hình thức: Trực tiếp tại địa phương có đông công nhân (dự kiến Hà Nội hoặc TPHCM) và trực tuyến thông qua phát hành mã giảm giá cho đoàn viên. Các hoạt động tại chợ tết sẽ cung cấp hàng hóa thiết yếu với giá ưu đãi, giảm giá hoặc tặng sản phẩm "0 đồng", khám sức khỏe, cấp phát thuốc, thay dầu xe máy miễn phí cho người lao động…

Đặc biệt, năm nay sẽ có thêm điểm mới là Công đoàn sẽ tổ chức “Bữa cơm tất niên Công đoàn” Tết Bính Ngọ 2026 với trị giá 70 nghìn đồng/suất từ nguồn tài chính Công đoàn, cộng với nguồn hỗ trợ của doanh nghiệp, chính quyền địa phương hoặc xã hội hóa (nếu có, không giới hạn giá trị); tổ chức các hoạt động vui Xuân, đón Tết, thăm hỏi, động viên đoàn viên, người lao động không có điều kiện về quê đón Tết.

Công đoàn cơ sở căn cứ tình hình đoàn viên, người lao động ở lại doanh nghiệp, địa phương, không về quê đón Tết để tổ chức các hoạt động đầm ấm, vui tươi, mang dấu ấn Công đoàn. Trường hợp có nhiều đoàn viên, người lao động không về quê đón Tết thì tổ chức Chương trình “Tết không xa nhà” hoặc các hình thức hoạt động phù hợp; quan tâm đến thăm, tặng quà, tổ chức Tết cho công nhân tại các khu nhà trọ hoặc trên công trình, dự án...

Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam cũng yêu cầu các liên đoàn lao động chủ động cân đối tài chính, huy động nguồn lực xã hội để chăm lo tết với mức tối đa 1 triệu đồng/suất.

Theo Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, quy mô và nguồn lực chăm lo Tết Bính Ngọ năm nay sẽ lớn hơn các năm trước, thể hiện rõ vai trò, dấu ấn của tổ chức công đoàn trong việc bảo vệ và đồng hành cùng người lao động.