Thái Bình: Các cấp công đoàn trao hàng nghìn suất quà tới đoàn viên, người lao

Ngày 24/1 Liên đoàn Lao động huyện Hưng Hà tổ chức "Tết sum vầy - Xuân bình an" tại các công đoàn cơ sở có đông đoàn viên, người lao động. Theo đó tại công ty TNHH Plummy Garment Việt Nam, Liên đoàn Lao động huyện đã trao 96 suất quà với tổng số tiền là 67,2 triệu đồng, tại công ty TNHH Tiên Phong Thái Bình, Liên đoàn Lao động huyện trao 115 suất quà với tổng số tiền là triệu 80,5 triệu đồng cho những đoàn viên, người lao động (NLĐ) có hoàn cảnh khó khăn, trao 1034 mũ bảo hiểm xe máy cho đoàn viên mới gia nhập tổ chức công đoàn Việt Nam.

Chủ tịch LĐLĐ huyện Hưng Hà, Đặng Thị Kim Cúc cho biết: Trong dịp Tết Nguyên đán 2022 công đoàn huyện sẽ trao 562 suất quà cho đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn; đoàn viên bị tai nạn lao động; bệnh nghề nghiệp; bị ảnh hưởng do dịch bệnh covid-19; gặp rủ do trong cuộc sống...con CNVCLĐ bị tàn tật không tự phục vụ bản thân, nhiễm cất độc đioxin, đoàn viên thuộc gia đình chính sách với tổng số tiền là 439,6 triệu. Chi hỗ trợ chăm lo Tết cho 1.580 đoàn viên, NLĐ với tổng số tiền là 473 triệu đồng. Các công đoàn cơ sở chi chăm lo Tết cho 4.343 đoàn viên, NLĐ với tổng số tiền trên 1,3 tỷ đồng, tặng quà Tết cho trên 3.500 đoàn viên, NLĐ với tổng số tiền trên 1tỷ đồng, các doanh nghiệp đều có thưởng Tết cho công nhân lao động từ 1,5 triệu đến 3 triệu đồng/người…

Chị Lâm Thị Thi công nhân tại công ty TNHH Plummy Garment Việt Nam được nhận quà Tết sum vầy tâm sự: Tôi làm việc ở đây cũng gần 7 năm rồi, do không có trình độ tay nghề như các công nhân khác nên thu nhập của tôi cũng chỉ đạt 4 triệu đồng/tháng. Với đồng lương như vậy thì cũng không đủ trong chi tiêu, sinh hoạt hàng tháng trong gia đình vì chồng tôi mấy năm nay mắt kém không làm được những việc nặng nhọc, con tôi lại bị tàn tật chi phí cho chữa bệnh của con rất nhiều nên cuộc sống của gia đình rất khó khăn. Nhưng từ khi xin vào công ty cũng được công ty bố trí cho việc làm, rồi những ngày lễ, tết lại được công đoàn tặng quà động viên, công ty cũng có quà tết và thưởng tết nên bản thân tôi cũng cảm thấy được động viên, an ủi giúp tôi có thêm nghị lực để tiếp tục đi làm để kiếm tiền phụ giúp chồng và mua thuốc chữa bệnh cho con.

Còn đối với chị Nguyễn Thị Đông làm việc tại công ty công ty TNHH Tiên Phong Thái Bình sau khi được nhận quà Tết chia sẻ: Tôi mới làm việc ở công ty được 2 năm, trước khi được vào việc tại công ty tôi cũng chỉ là làm ruộng, vào đây được hướng dẫn cách làm nên giờ cũng bắt đầu quen, với đồng lương trung bình là 6,5 triệu đồng/ tháng nhưng cuộc sống của gia đình tôi cũng rất khó khăn vì tất cả gia đình chỉ trông vào đồng lương của tôi, gia đình tôi có bốn người, chồng tôi thì bị bệnh nên không đi làm được, hai cháu còn nhỏ, bản thân tôi mới học hết có lớp 5, lại được công ty nhận vào làm nên mình càng phải cố gắng làm để có tiền trang trải cho gia đình. Đây là lần thứ hai dự chương trình Tết sum vầy của tổ chức công đoàn, được tổ chức công đoàn quan tâm, động viên tôi không biết nói gì chỉ biết xin cảm ơn tổ chức công đoàn rất nhiều, với món quà này gia đình tôi có cái tết được đầy đủ hơn, đầm ấm hơn.

Cùng ngày Liên đoàn Lao động huyện Đông Hưng cũng tổ chức chương trình "Tết Sum vầy - Xuân Bình an" tại công ty TNHH đồ dùng du lịch Trung Bảo Thái Bình, tại đây công đoàn huyện đã trao 30 suất quà Tết sum vầy trị giá 21triệu đồng; 150 suất quà chăm lo Tết trị giá 45 triệu đồng cho đoàn viên, NLĐ. hỗ trợ 26 đoàn viên bị F0 mỗi suất 2,7 triệu đồng với tổng số tiền là 70,2 triệu đồng Tại công ty TNHH Innoflow Vina công đoàn huyện đã trao 120 suất quà Tết sum vầy trị giá 84 triệu đồng; 120 suất quà chăm lo Tết trị giá 36 triệu đồng cho đoàn viên, NLĐ.

Trao đổi với phóng viên chủ tịch LĐLĐ huyện Đông Hưng Trần Đức Hiền cho biết: Thực hiện sự chỉ đạo của công đoàn cấp trên về việc tổ chức 02 chương trình chăm lo cho đoàn viên, NLĐ trong dịp Tết Nguyên đán thứ nhất là chương trình "Tết sum vầy - Xuân bình an", thứ hai là chương trình chăm lo Tết cho đoàn viên, NLĐ. Do vậy trong thời gian vừa qua công đoàn huyện đã hướng dẫn chỉ đạo các công đoàn cơ sở thực hiện tốt việc chăm lo Tết cho đoàn viên, NLĐ. Đến nay đã có10.622 đoàn viên, NLĐ ở các CĐCS tổ chức chương trình chăm lo Tết cho đoàn viên, NLĐ với tổng số tiền gần 3,2 tỷ đồng. Tặng quà Tết cho công nhân lao động với số tiền gần 1,5 tỷ đồng. Khối công đoàn doanh nghiệp thì tham mưu với lãnh đạo doanh nghiệp thưởng lương tháng thứ 13 bình quân là 5 triệu đồng/ người

Đối với công đoàn huyện chúng tôi tổ chức trao 698 suất quà trong chương trình "Tết sum vầy - Xuân bình an" cho đoàn viên, người lao động, mỗi suất quà trị giá 700.000 đồng (Trong đó quà bằng hiện vật 200.000 đồng, tiền mặt 500 000 đồng) với tổng số tiền 488,6 triệu đồng. Trong chương trình chăm lo Tết, chúng tôi trao 1.016 suất quà, mỗi suất 300.000 đồng cho đoàn viên, NLĐ thuộc với tổng số tiền là 304,8 triệu đồng. Với mong muốn những suất quà nhỏ bé của tổ chức công đoàn sẽ nên không khí đón tết sum vầy, đầm ấm ở mỗi gia đình đoàn viên, NLĐ sau một năm miệt mài với công việc.

Trước những tình cảm mà tổ chức công đoàn giành cho công nhân lao động của công ty. Ông Kim Kye Soo tổng giám đốc công ty TNHH Innoflow Vina đã gửi bầy tỏ lòng cám ơn trước những suất quà Tết mà tổ chức công đoàn trao tặng cho người lao động, Ông cho rằng đây là sự quan tâm đặc biệt của tổ chức công đoàn cho một cái Tết an viên đối với người lao động, đồng thời ông cũng gửi chúc tết đến toàn thể đoàn viên, người lao động, ông cũng mong muốn toàn thể người lao động giữ gìn sức khỏe để cùng với công ty sản xuất và phát triển an toàn.